
Site Groupe CFR
L’INNOVATION fait partie de notre ADN !
Tu aimes travailler sur des projets industriels ?
Tu souhaites intégrer une entreprise à taille humaine, et oeuvrer dans un environnement de travail collaboratif et innovant ?
CFR recherche un Soudeur-Assembleur
Sous la supervision du contremaître, Le soudeur-monteur est responsable d’effectuer de la soudure afin d’assembler les différentes pièces usinées servant à la fabrication des équipements. Il a à préparer et assembler les diverses pièces pour les sous-assemblages et les structures des machines fabriquées tels que les équipements automatisés sur mesure, les cellules robotiques et les divers outillages spécialisés. Il travaille en étroite collaboration avec les autres fonctions du département de fabrication afin d’assurer la qualité des équipements fabriqués ainsi que l’atteinte des objectifs de l’organisation.
Tâches et responsabilités :
- Régler et opérer les divers outillages, gabarits et machines-outils nécessaires.
- Lire et interpréter les plans, les croquis et les schémas afin de déterminer les procédures de montage et de fabrication des pièces à souder
- Souder, ajuster et assembler des pièces usinées uniques ou servant aux assemblages.
- Utiliser des appareils manuels ou semi-automatiques pour souder des pièces de métal, tel que des appareils de soudage au Tig & au Mig.
- Utiliser des appareils coupe-flamme manuels ou semi-automatiques ainsi que des appareils à souder et à braiser.
- Contrôler la qualité et la précision des composantes à souder avec les outils de mesure afin de relever tout écart par rapport aux spécifications et aux tolérances, et en aviser le responsable de production lorsque requis.
- Toutes autres tâches connexes.
- Nettoyage
- Lorsque requis montage mécanique
Connaissances et compétences clés obligatoires :
- DEP soudeur-monteur ou expériences équivalentes ou formation équivalente.
- Minimum 5 années d’expériences pertinentes
- expérience TIG/GTAW
- Avoir de l’expérience dans l’assemblage de sous-ensembles à partir de plans.
- Avoir le souci du détail.
- Faire preuve d’initiative.
- Maitrise du français ou de l’anglais à l’oral
- Avoir une bonne maîtrise de soi.
- Être digne de confiance.
- Démontrer de la discipline, de la rigueur et de l’honnêteté
- Fait preuve d’autonomie et est en mesure d’organiser son travail efficacement et ce dans le respect des délais
L’entreprise offre un environnement de travail stimulant ainsi que des conditions de travail concurrentielles :
- Équipe dynamique et compétente,
- Politique de vacances concurrentielle : jusqu’à 5 semaines de congés
- Assurance collective (médicaments, vie, santé, invalidité, assurance voyage, dentaire ( facultatif),
- REER
- RPDB (régime de participation aux bénéfices différés),
- Salle de diner équipée,
- Activités du club social,
- Stationnement gratuit,
- Télé médecine pour toute la famille,
- Programme d’aide aux employés (PAE)
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à knicolas@cfr-qc.com